"Gut gelaunte Mitarbeiter,

bedeuten gut gelaunte Gäste"

Daher sind wir steht's bemüht,

dass es unserem Personal an nichts fehlt!

​

• Jahresstelle, 5 oder 6-Tage-Woche

• Leistungsgerechte Bezahlung (13. und 14. Monatsgehalt)

• Unterkunft in eines unserer zwei Mitarbeiterhäusern

• Mitarbeiterkleidung wird gestellt

• Freiwillige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten

• Reduktionen auf Wellness- und Beauty Anwendungen

• Freie Nutzung unseres Hallenbades, Fitnesszentrums

• Kranken-, Renten-, Sozial- und Arbeitslosenversicherung ab dem 1. Arbeitstag

• Frühstück, Mittag- und Abendessen im Mitarbeiterrestaurant sind auch an den freien Tagen zur Verfügung                     

• Ein motiviertes Team, in welchem Teamgeist eine große Rolle spielt                      

• Ein schönes Hotel mit einem ambitionierten Arbeitsplatz                      

• Eine Geschäftsleitung, welche gern langfristige Arbeitsverhältnisse eingeht und deshalb auch das Privatleben der Mitarbeiter achtet                      

• Attraktive Vergünstigungen innerhalb der Hotelkooperation      

​